働き方によって必要な保険が変わります新着!!
2026年10月6日
労働条件が決まったら、労働条件に応じて必要な社会保険を従業員ごとにかけていく必要があります。従業員にかける保険は大きく分けて２種類あります。 労働保険 労働保険は労災保険と雇用保険の総称で、簡単に言えば「労働者に万が一の […]
採用を決めた後、入社までの行う事新着!!
2026年10月6日
面接等を終え、実際に入社日が決まった場合、入社までに行う事が沢山ありますが、その中でも一番大切なのは「労働条件通知書」の交付です。 労働条件通知書とは 簡単に言えば、「この会社では、この条件で働いてください」と会社から従 […]
雇用を開始する際、最初に考えること新着!!
2026年10月5日
雇用を開始する際は、年間でどれだけの費用が掛かるのかを見積もる必要があります。雇用は経営にとって最大の投資です。投資であれば当然費用対効果を見積もる必要があり、どれだけの費用(給与)に対してどれだけの事を行ってもらおうと […]